崔方成——为齐鲁烟草大品牌赋予文化内涵

摘自《山东工人报》2010年1月28日 四版

[入 选 者]：威海市烟草专卖局（公司）党组书记、局长、总经理崔方成
[入选称号]：最具影响力的山东先模人物 
  
  

 典范价值荐评词

   
    奉献者的路总是漫长艰辛迂回而绚丽。 
  
   忠诚者的心，总能而在灵韵回荡的齐鲁大地上绽放春秋芳华。崔方成，他从黄河三角洲到精神文明家园的圣城济宁，再到碧海共长天一色的威海，他总将爱事业、爱员工、爱人民的信念，写进金色的生命履历。他率先创立的济宁烟草“仁和文化”，成为“企业文化”管理的经典之作，引起社会各界认同，他开了全省烟草文化行业将文化力转化为发展力的先河。勤政自律，执法严明，挑战市场，是他事业成功的三大座标；权力修养，高尚品行和和谐共存是他实现人生价值观的三颗星辰。 
  
  
  
 

崔方成——为齐鲁烟草大品牌赋予文化内涵

  
    崔方成，认真践行“国家利益至上、消费者利益至少”共同价值观，牢固树立立党为公、执政为民的思想，发扬求真务实的精神，不断增强工作责任感和紧迫感，他多年如一日把心思用在干事业上，把精力投入到抓落实中，察实情、办实事、求实效。 
 

“两个利益至上”大看台

  
    ——经济运行质量有所提高。威海市烟草局（公司）新一届党委高度重视经济运行工作，按照“扩大销量、提升结构、培育品牌、增加效益”的工作思路，认真落实“保牌、稳价、规范、增效”的工作方针，切实转变发展方式，提高经济运行质量，确保了经济运行总体保持良好态势。
 
    ——专卖管理力度有所加大。他们把专卖管理工作作为增量提档的重要保障，始终保持卷烟打假的高压态势，切实维护国家利益和消费者利益。
 
    ——企业基础管理水平有所提高。始终把严格规范作为保持行业和企业持续健康发展的“生命线”，大力推进规范建设，不断提高规范化、精细化管理水平。
 
    ——干部职工队伍活力得到较好地激发。牢固树立“人才资源是第一资源”的观念，坚持“深化改革、优化结构、加强培训、提高素质”的工作思路，大力实施人才战略，全面加强队伍建设。 
 

企业文化建设之路风景线 

    崔方成局长带领一班人按照《全市烟草企业文化建设方案》，深入挖掘本企业传统文化中需要传承和弘扬的优秀文化积淀，为下一步构筑新文化体系和文化诊断做好基础性工作。不断加强与咨询机构的协调、配合，扎实推进企业文化工作，现已完成了企业文化知识培训、文化调研、手册设计和宣贯工作，确保了开展企业文化具体工作符合实际。
 

执法为民核心价值观诠释

    2009年以来，崔方成局长与新一届领导班子牢固树立“向专卖管理要市场、要结构、要效益”的工作理念，把专卖管理工作作为增量提档的重要保障，始终保持卷烟打假的高压态势，切实维护国家利益和消费者利益。一是巩固多部门联合执法长效机制。二是深入开展“打假破网”工作。三是大力开展专项整治行动。四是加大内部专卖监管力度。五是做好许可证换发和质量检测等基础工作。